新一轮招聘来了，快来 pick你喜欢的岗位吧！！

点

根据工作需要，清远市清新区、高新技术产业开发区消防救援大队拟按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘消防文员，现将有关事项公告如下：

清新区消防救援大队

招聘消防文员公告

Recruitment

为进一步加强消防文员队伍建设，根据《广东省专职消防队建设管理规定》精神，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，大队计划公开招聘消防文员4名。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

（一）防火文员：2名

岗位职责：负责学习熟悉防火业务规范，协助防火干部外出检查，防火各项工作台账资料整理，提炼相关工作总结。

岗位要求：全日制大专以上学历（本科以上学历优先），具备较强的归纳总结能力和文字功底能力、语言表达能力、计算机操作能力。

（二）会计文员：1名（女性）

岗位职责：负责大队会计和资产工作，台账资料整理归档。

岗位要求：全日制大专以上学历，必须取得初级会计资格证书。

（三）宣传文员：1名

岗位职责：负责微信、抖音等新媒体平台运营，线上线下活动策划和组织实施。

岗位要求：新闻传播、影视制作、中文、新媒体等相关专业，全日制大专以上学历；对热点事件、新闻动态有较强敏感性，能单独完成新媒体内容的采编和发布等工作。

二、应聘资格条件

（二）热爱各项工作事业，工作主动性、责任心强，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神，服从工作安排；

（四）年龄：30周岁以下（1990年7月15日以后出生），报名时年满21周岁（1999年7月15日以前出生）；

（五）地区条件：清远市户口人员优先。

三、薪酬待遇

（一）录用后签订劳动合同，试用期1个月（发放试用期工资为2000元），试用期结束后，并通过考核成为正式员工，享受待遇人均每月约4100元左右（包括基本工资、工龄工资、社保个人上缴部分、绩效工资、法定节日补贴、岗位补贴、技术考核工资、年终绩效奖励和计划生育奖励等），可根据学历和岗位证书适当调增薪酬待遇。在部队服役或者在消防救援队伍内部工作过的人员可根据实际情况提高工龄工资，每工作满一年，经考核合格后，工资随档级晋升上调。

（二）伙食标准参照常规消防救援站标准。

（三）工作服装由单位按标准统一发放。

（四）工作时间和休息时间原则上参照政府单位执行，享受国家规定的假期（法定节日、婚假、陪护假等）和15天带薪年假（工作满一年后享受，第一次享受年假天数按照上一年入职月份与天数比例执行）。

四、招聘程序

（一）报名

2、时间及要求：报名时间截止至2020年7月26日，报名后请按照我单位疫情防控工作要求，请尽量居家隔离，减少外出，严禁出入境和与国外旅住史人员接触，严禁到机场、口岸等客流量较大的场所，耐心等待我单位通知考核面试。

3、应聘者网上报名时需提交以下报名资料电子版，面试时需提交原件审核后退还，复印件留存：

（1）《清远市清新区消防救援大队公开招聘消防文员报名表》（本人填写并签名）。

（2）提供身份证、退役证、结婚证、驾驶证、最高学历毕业证等原件及复印件一份。

（3）提供相关资质证书或证明的原始材料（如初级会计证等），同时在面试后现场展示，并通过考核组评定。

（4）应聘者近期彩色免冠同版一寸照片2张。

（二）资格审查

应聘者经初步资格审查，通过后，用人单位将电话通知应聘者进行对应岗位能力测试、面试及体检等。

（三）考试

初定时间为2020年7月27日至28日(如有特殊情况，另行通知)。考试采取对应岗位能力测试和面试相结合的方式进行。考试总成绩=测试×50％+面试×50％。先分别以应试者测试成绩之和的高低为序，面试完成后计算个人总成绩，拟聘用对象总成绩须达60分以上。

1、对应岗位能力测试

主要内容为结合应试者应聘岗位，有针对性的对该岗位职责能力进行测试，满分100分，合格线60分。

2、面试

面试侧重考察应聘者其语言表达、综合分析和思维反应能力，满分100分，合格线60分。

面试结束后，依总成绩高低顺序，按所在职位招聘人数等额确定体检人员。如遇最后一名入围人员总成绩同分且超出招聘人数时，同分人员按面试成绩的高低择优确定体检人员；若面试成绩仍然相同的，按主考官面试打分高低确定体检人员。

进入体检人员名单及体检相关事项，将及时电话通知应聘者。请应聘者保持通讯畅通。

（四）体检

体检按照相关标准和新冠肺炎核酸检测阴性。体检不合格者不予聘用，所产生的空缺可按考试总成绩排名依次等额递补。

五、聘用

（一）聘用人员实行合同制管理。首次聘期2年（含试用期1个月），用人单位在试用期间对应聘者进行德、能、勤、绩、廉等方面的考核，试用期满，经考核合格的，正式聘用。考核不合格的，不予聘用。

（二）聘用人员不办理工作关系调动。

（三）入职上岗时间初定为2020年8月初，具体时间以通知为准。

五、聘用

（一）聘用人员实行合同制管理。首次聘期2年（含试用期1个月），用人单位在试用期间对应聘者进行德、能、勤、绩、廉等方面的考核，试用期满，经考核合格的，正式聘用。考核不合格的，不予聘用。

（二）聘用人员不办理工作关系调动。

（三）入职上岗时间初定为2020年8月初，具体时间以通知为准。

六、其他

（二）对应聘者的资格审查，贯穿于招聘的全过程。发现有不符合岗位招聘条件或弄虚作假的，立即取消其应聘或聘用资格；已签订劳动合同的予以解除。

（三）本次招聘由清远市清新区消防救援大队政府专职消防队员招聘工作领导小组负责解释。

附件：

1、《清远市清新区消防救援大队公开招聘消防文员报名表》

（附件百度云盘下载地址：链接: https://pan.baidu.com/s/1Jd33vbIqvtuk98zdZJKknQ 提取码: ma3y）

高新技术产业开发区消防救援大队招聘消防文员公告

根据工作需要，我大队拟按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘5名消防文员和2名消防车驾驶员，现将有关事项公告如下：

4.试用期工资：3500元/月，试用期2个月；聘用期工资：5700元/月(含社保、高危补助、绩效等福利待遇) 工资每年发放13个月；根据表现发放年终奖金。

（二）美术编辑：1名

岗位职责：

岗位要求：

5.试用期工资：3500元/月，试用期2个月；聘用期工资：5700元/月(含社保、高危补助、绩效等福利待遇) 工资每年发放13个月；根据表现发放年终奖金。

岗位职责：

岗位要求：

6.试用期工资：3500元/月，试用期2个月；聘用期工资：5700元/月(含社保、高危补助、绩效等福利待遇) 工资每年发放13个月；根据表现发放年终奖金。

岗位职责：

岗位要求：

4.试用期工资：3500元/月，试用期2个月；聘用期工资：5700元/月(含社保、高危补助、绩效等福利待遇) 工资每年发放13个月；根据表现发放年终奖金。

（5） 财会岗位文员：1名

岗位职责：

负责单位后勤财务工作；

岗位要求：

1、必须具备初级会计资格（含）以上证书；

2、熟练操作各类办公软件，具备一定文字功底；

3、全日制大专以上学历，会计学专业或本科以上学历优先考虑；

4、有财会岗位从业基础者优先考虑；

5.试用期工资：3200元/月，试用期2个月；聘用期工资：4300元/月(含社保、绩效等福利待遇) 工资每年发放13个月；根据表现发放年终奖金。

（一）拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，具有良好的道德情操和心理素质，纪律观念强，能够保守工作秘密；

（三）身心健康，无精神疾病史，无遗传、慢性或传染性疾病，体检合格；

聘用考核采取专业技能测试、面试相结合的方式进行；专业技能测试根据所应聘岗位考察相应岗位技能；面试主要是观察应试者的体型相貌，了解其语言表达、综合分析和思维反应能力；体检，在以上各项目测试后，以应试者总成绩高低为序，按拟聘用人数确定参加体检人员名单。凡是被聘用的人员必须进行岗前培训。培训合格后方能上岗工作，不合格者予以淘汰，经考核聘用的人员试用期二个月。

https://pan.baidu.com/s/16_8EbJ5TG2MUtTUFpoRqGQ